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Gestion & prévention santé en entreprise
Mentale, émotionnelle et physique

- Gestion et prévention du Stress et santé mentale pour développer l'accès aux ressources "anti-stress" des équipes de travail, identifier les mécanismes générateurs de stress et repérer les évolutions possibles pour réduire ou neutraliser la spirale du stress par une approche théorique et pratique.


- Relaxation sur chaise ergonomique "Amma", intervention externe ou apprentissage progressif de la technique pour un ou plusieurs employés de l'entreprise (afin de développer les ressources en interne). Technique parfaitement adaptée à l'entreprise qui procure une agréable détente "anti-stress" et redonne tonus et vitalité.

- 9 minutes de pause, mise en place d'une pause salutaire au sein de l'entreprise pour une remise à neuf et avoir des options pour accéder à plus de ressources internes et ne plus se sentir fatigué ou vidé de ses énergies au travail, au cours d'animations, enseignement ou formations.

- Ateliers pédagogiques "Prévention Santé" pour s'initier aux techniques corporelles et respiratoires de santé au sein de l'entreprise associées à des visualisations par l'apprentissage de l'auto-hypnose.

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Pôle formation en entreprise

Le Pôle Formation du Cabinet Zenithude c'est :

​​

  • Une écoute et une disponibilité de ses acteurs,

  • Un professionnalisme à votre service,

  • Des propositions d'actions « clé en main » ou « à la carte » selon vos besoins,

  • Des formules au plus proche de vos souhaits et en écho à vos exigences,

  • Une rapidité de réaction pour répondre au plus près de votre activité,

  • Une capacité d'adaptation liée aux particularités de votre entreprise,

  • Un réseau de consultants et de professionnels,

  • Les meilleurs outils pour une volonté de l’excellence : la vôtre et la nôtre,

  • Le plaisir de travailler ensemble.

Déontologie :

 

  • Ecoute attentive

  • Climat de confiance

  • Confidentialité totale

  • Respect des choix

  • Détermination précise des objectifs 

  • Vérification des incidences dans l’environnement du client

  • Seul le client a le pouvoir, le praticien accompagne

  • Le client est acteur et responsable de ses résultats

  • Mise en avant des potentiels et des ressources du client

  • Prise en compte des obstacles et des empêchements

  • Planification d’actions

  • Apprentissage de l’autonomie

  • Tarification claire et précise 

  • Aucun changement de médication ne sera bien sûr demandé

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